Il Datore di lavoro:

  • può richiedere deroghe all’uso dei dispositivi di protezione individuale dell’udito e al rispetto del valore limite di esposizione, quando, per la natura del lavoro, l’utilizzazione di tali dispositivi potrebbe comportare rischi per la salute e sicurezza dei lavoratori maggiori rispetto a quanto accadrebbe senza la loro utilizzazione.
  • mette a disposizione dei lavoratori i dispositivi di protezione individuale dell’udito quando l’esposizione al rumore è superiore ai valori inferiori di azione, esige inoltre che vengano utilizzati quando l’esposizione al rumore è pari o superiore ai valori superiori di azione. I mezzi di protezione dell’udito sono considerati adeguati se, correttamente usati, mantengono il livello di rischio uguale o inferiore ai livelli inferiori di azione
  • consulta i lavoratori o i loro rappresentanti durante la scelta dei DPI dell’udito, di cui verifica l’efficacia, e garantisce che i lavoratori esposti a valori uguali o superiori ai valori inferiori di azione vengano informati e formati sui motivi che rendono necessario il loro uso, e addestrati sulle sue modalità di utilizzo e manutenzione.

I lavoratori provvedono con cura alla corretta conservazione e manutenzione dei DPI dell’udito.

Il datore di lavoro tiene conto dell’attenuazione prodotta dai dispositivi di protezione individuale dell’udito indossati dal lavoratore solo ai fini di valutare l’efficienza dei DPI e il rispetto dei valori limiti di esposizione. È pertanto estremamente importante valutare l’efficienza di tali dispositivi di protezione individuale con i criteri messi a disposizione dal Decreto del Ministero del Lavoro e della previdenza sociale del 2 maggio 2001 ”Criteri per l’individuazione e l’uso dei dispositivi di protezione individuale (DPI)” che, nell’Allegato 1, riporta la norma UNI EN (vedi 5.3.1.1, “NORME UNI – Protezione dell’udito”) 458:2005 – Protettori auricolari. Raccomandazione per la selezione, l’uso, la cura e la manutenzione. (vedi appendice 1, “Protettori auricolari”).

Il DPI dell’udito scelto oltre ad essere confortevole, efficace ed appropriato al tipo ed alla durata del rumore, deve essere compatibile con l’attività svolta e con gli altri dispositivi di protezione utilizzati contemporaneamente.